אור אריאלי
אור אריאלי, יועצת בכירה לניהול ולפיתוח משאבי אנוש: "הטכנולוגיה מקהה הבדלים בין מוצרים; היתרון – כוח האדם"
"הם אלה שעושים את ההבדל, לצד יתרונות טכנולוגיים", אמרה אריאלי במסגרת מפגש פורום המנמ"רים C3 ● לדבריה, "תם העידן בו תכליתן של מערכות עסקיות להביא הון לבעלי המניות" ● אבי עסיס, יועץ בכיר לאסטגטריות מערכות מידע: "הלקוח החדש נמצא בכל מקום, ואנו, כארגון, חייבים להגיע אליו"
כיצד לנהל את הכישרונות בארגון?
"על מנהלי משאבי האנוש בארגון להתמקד ב-10% מהעובדים - שיש להם גם ביצועים יוצאי דופן וגם פוטנציאל גבוה", אמר פרופ' יונתן סמילנסקי מהפקולטה למינהל עסקים באוניברסיטת תל אביב במפגש פורום HR של אנשים ומחשבים ● אור אריאלי, לשעבר סמנכ"לית משאבי אנוש באסם-נסטלה: "נדרש שפונקציית משאבי האנוש תהיה מבינה בתחומה, מאומנת, נחושה ושיטתית, ובעלת יכולת מנהיגות"
