עופר עיני

זוארץ הקים ב-2002 את סי דאטה, שתחת ניהולו הייתה לאחת החברות הגדולות בישראל בתחומה, עם מחזור שנתי של מיליארדי שקלים ● הבחירות היו דרמטיות ומותחות, ובסופן זוארץ ניצח את היו"ר הנוכחי, אורן חסון

המנהל נעצר בחשד לשליחת הודעת SMS למאות אלפי מצביעים, שהתחזתה להיות מהמטה של היריב, ארנון בר דוד, ובה נכתב ש-"הוראת חיוב" נקלטה ● כתוצאה מכך, המטה של בר דוד הוצף בשיחות – מה שפגם בניהול הקמפיין

את פתקי ההצבעה יחליפו מסכי מגע, שעליהם יופיעו תמונות המועמדים ● נחום אסד מנכ"ל ועדת הבחירות: "תוצאות ההצבעה - ביום הבחירות בחצות" ● עלות ההשקעה בתהליך: 50 מיליון שקל

דורון דודו, יו"ר הוועד, הכריז על תמיכתו ביו"ר ההסתדרות המכהן בבחירות הקרובות ואומר: "אעשה הכול כדי שהוא ייבחר; הוא מכיר את העבודה ואנחנו סומכים עליו"

הדרישות להתארגנות המגיעות ממסדרונות חברות הסלולר מעלות סימני שאלה על הרפורמה שהוביל שר התקשורת לשעבר, משה כחלון: החברות אמנם התייעלו, אבל מי ששילם על כך את המחיר הם העובדים והלקוחות ולא המנהלים והבונוסים שלהם ● האש החיובית שפרצה עם מאבקם של עובדי פלאפון מסרבת לדעוך

כשנתיים לאחר שניסו לעשות זאת עובדי פרטנר - ונכשלו, מנסים כעת עובדי פלאפון להגן על זכויותיהם עם הסכמי עבודה מול החברה ● "קדימה, לא לפחד, אף אחד לא יודע מי חתם, והחתימות נשארות בהסתדרות עד שנגיע ליעד החתימות", כתבו העובדים בפייסבוק ● פלאפון בתגובה: "מהלך התארגנות רק יפגע ביכולתה התחרותית של החברה"

בניגוד למה שמנסים לצייר בתקשורת, המאבק של ההסתדרות אינו רק על עובדי הניקיון, השומרים או השליחים - אלא גם על החצר האחורית של ענף ההיי-טק: עובדי הקוסט-פלוס ● העובדים הללו, שמכונים "גולגלות", נאלצים לעבוד בתנאים נחותים באופן משמעותי ביחס לשכניהם לחדר - העובדים "הרגילים" של החברה או הארגון ● בין אם המאבק יוביל לשביתה או לא, המצב הזה חייב יהיה להשתנות

שני משברים כלכליים ושנים ארוכות של שתיקה בין הצדדים, הובילו את ההסתדרות החדשה וענף ההיי-טק לקיים דיאלוג ● ה-IT כבר אינו צהוב להסתדרות, קבע עופר עיני, היו"ר, במפגש הבכירים המיוחד שערך פורום C3 ● הדרך להסכמים קיבוציים בענף שלנו עוד ארוכה, אך לפחות קיימת - וזה חידוש