נעמי דדון
ד"ר נעמי דדון: "הגישור הוא כלי בעולמו המורכב של המנמ"ר במאה ה- 21"
תהליך הגישור מוכר לאנשים רבים מזירות אחרות אשר יש בהן פשרויות לפתרון סכסוכים: בית משפט, בוררות, פישור, משא ומתן והוא הולך ומתייצב ככלי משמעותי העומד בפני המנמ"ר● שיחה עם ד"ר נעמי דדון
ד"ר נעמי דדון: "המנמ"רים צריכים לדעת מה זה חוזה אחיד"
המנמ"רים צריכים להבין את מעמדו המשפטי של חוזה אחיד הן בשל תפקידם בארגונים המנפיקים חוזים אחידים ללקוחות והן בשל עבודתם מול גורמים המנפיקים חוזים אלה", אמרה ד"ר דדון בהרצאה במסגרת קורס המנמ"רים של מכללת ג'ון ברייס-מכללת היי-טק ואנשים ומחשבים
ד"ר נעמי דדון: "תפקיד המנמ"ר עבר תהפוכות רבות; הוא חייב לדבר בשפה עסקית ולא טכנית"
"המנמ"ר צריך להיות מנהיג, מוביל פעולה, עם יכולת ביצועית בתנאי מתח, חוש פיננסי אינטואיטיבי, הבנה אנליטית מעמיקה של תהליכים עסקיים ובעל חזון", אמרה עו"ד דדון בהרצאה שנשאה בפני משתתפי קורס המנמ"רים של ג'ון ברייס מכללת היי-טק וקבוצת אנשים ומחשבים
ד"ר נעמי דדון: "מנמ"ר שלא יפנים את האחריות המשפטית שלו, עשוי להיכשל ולהכשיל את הארגון"
"בין שאר המורכבות שיש בתפקידו של המנמ"ר, עליו להיות אחראי גם על נושאי חוזים, התקשרויות, מכרזים ושאר סוגיות משפטיות", אמרה דדון - בעלת דוקטורט במערכות מידע, בהרצאה שנשאה בקורס המנמ"רים של ג'ון ברייס מכללת היי-טק ואנשים ומחשבים ● לדבריה, "אחריות זאת הוטלה על כתפי המנמ"ר מבלי שהוא נדרש להשכלה משפטית כלשהי"
ד"ר נעמי דדון: "כדאי ללכת היכן שאפשר על תוכנות מדף, גם במחיר של התאמת ההליכים בארגון למוצר"
"למדיניות מערכות המידע בארגון קיימות משמעויות רבות בתחומים הכלכליים, השיווקיים והתפעוליים. לכן, על המדיניות להיקבע במקצועיות, ביסודיות ובשיקול דעת מעמיק באופן שרלבנטי לארגון", הסבירה ד"ר דדון - בעלת PhD במערכות מידע, עורכת דין ומגשרת, בהרצאה שנשאה בפני משתתפי קורס המנמ"רים של ג'ון ברייס מכללת היי-טק ואנשים ומחשבים
ד"ר נעמי דדון: "מנמ"ר שלא יבין ויסתגל לשינויים שעבר התפקיד – לא ישרוד"
"על המנמ"ר המודרני להיות בעל אוריינטציה עסקית, לסייע בפיתוח הארגון, לעזור להנהלה להשיג את מטרות ויעדי הארגון ולדבר בשפה עסקית ולא טכנית - שפה אותה מבינה גם ההנהלה", אמרה ד"ר דדון - בעלת PhD במערכות מידע, עורכת דין ומגשרת, למשתתפי קורס המנמ"רים של ג'ון ברייס מכללת היי-טק ואנשים ומחשבים ● לדבריה, "על המנמ"ר המצליח להיות חכם, מנוסה, משתף, מניע, אנושי ובעל מומחיות טכנולוגית וניהולית"
