מדד MIT: הביקוש לעובדי היי-טק עלה בדצמבר ב-6.7%

הביקוש לעובדים חדשים בענף ההיי-טק בישראל עלה בדצמבר 2009 ב-6.7% בהשוואה לנובמבר, וב-4% בהשוואה לדצמבר 2008 – כך על פי מדד MIT מקבוצת מנפאוור, המבוסס על מודעות "דרושים" המתפרסמות בעיתונות הכתובה. העלייה, מדגישים ב-MIT, הינה העלייה השביעית ברציפות בביקוש לעובדים החל ממאי 2009. עוד מציינים בחברת ההשמה, כי הביקוש למנהלי רשתות, אנשי תמיכה ומהנדסי התוכנה, חזר לרמות השיא של 2008.

עוד עולה מהמדד, כי ברבעון הרביעי של 2009 נרשמה עלייה ממוצעת בביקוש לעובדי היי-טק בשיעור של 6.3%, לאחר עלייה ממוצעת בשיעור של 8.1% ברבעון שלפניו. כך, בהשוואה לרבעון השלישי של 2009, ניתן לראות גם, כי בכל הקבוצות המקצועיות חלה עלייה בדרישה לעובדים חדשים, כשהעלייה המרשימה ביותר היא בביקוש למנהלים – בשיעור של 81.8%.

ב-MIT מציינים, כי הביקוש הגבוה למנהלים מצביע אף הוא על מגמת התחזקות ההיי-טק הישראלי והיציאה מהמשבר, משום שקבוצה מקצועית זו סבלה במיוחד מירידות חדות בביקוש לעובדים חדשים במהלך 2009. על אף העלייה, הביקוש לעובדי היי-טק חדשים ברבעון זה נמוך בכל הקבוצות המקצועיות שנבדקו בהשוואה לרבעון המקביל אשתקד, מלבד קבוצת מנהלי הרשתות ואנשי התמיכה, בה עלה הביקוש בשיעור של 10%.

בסיכום שנתי, היקף הביקוש לעובדים חדשים בענף ההיי-טק ב-2009 ירד  ב-27% בהשוואה ל-2008. הביקוש בדצמבר 2009 היה גבוה ב-4% בהשוואה לדצמבר 2008, אך נמוך בכ-20% מרמת הביקוש שנרשמה באוקטובר 2008 – החודש המציין את תחילת המשבר הכלכלי, בו חלה הירידה החדה ביותר בביקוש לעובדי היי-טק בארץ. העלייה בביקוש בדצמבר 2009 בהשוואה לנובמבר, אפיינה את כל הקבוצות המקצועיות – כשהעלייה החדה ביותר בביקוש גם כאן היא בביקוש למנהלים, בשיעור של 22.2%.

ארז בנוביץ', מנכ"ל MIT, ציין, כי "עליית הביקוש בחודש דצמבר 2009 מסמנת מגמה ברורה של עלייה בביקושים מאז מאי 2009. אנו צופים, כי אם מגמה זו תימשך – כבר באמצע 2010 תשאף רמת הביקושים לחזור להיקפים של 2008. מגמה זו מובילה אותי להמליץ לחברות להיערך עוד היום לאתגרים וההזדמנויות הצפויים לנו ב-2010 ולגייס עובדים, כיוון שמי שלא יעשה זאת, יתקשה למצוא את העובדים שהוא מחפש כשהשוק יהיה בשיאו".

עוד הוסיף בנוביץ', כי "אנו עומדים בפתחה של שנה אופטימית ומלאת אתגרים. צפויות עליות מתונות בשכר לאור העלייה בביקוש ובצורך העולה של החברות לשמור על עובדיהם. גיוס מואץ של חברות לעובדים מנוסים החל זה לא מכבר ולהערכתי גם רכישות ומיזוגים על ידי חברות ישראליות יתרמו לפתיחת מרכזי פיתוח תוכנה נוספים של חברות בינלאומיות בישראל, דבר שיוסיף לביקוש לעובדים עוד במהלך שנת 2010".

"אני בטוח", אמר בנוביץ', כי "תעשיית ההיי-טק הישראלית ושוק ה-IT הישראלי יוצאים מחוזקים מהמשבר האחרון – בעיקר לאור העובדה, כי המשבר העולמי גרם לחברות להתכנס ולבדוק באופן פנימי את סדרי העדיפויות בהשקעות בפיתוח מוצרים חדשים, בבחינת ההוצאות התפעוליות הפנימיות ולהתכווץ בהוצאות בלתי נחוצות – כך שלקראת השנה הקרובה החברות ממוקדות יותר ומגיעות לשווקים המחכים להן עם עוצמה ועם יכולת תחרות גבוהה. יחד עם זאת, חברות ההיי-טק וה-IT הישראליות חייבות להמשיך לפקוח עין ולא להתמכר לאופוריה מוגזמת".