סיכום: עלות שכר בכירי ה-ICT

גל הדו"חות הכספיים של החברות הציבוריות בישראל כבר מאחורינו, לפחות בכל הנוגע לנתוני 2008. רגע לפני שיוצאים לתרדמת האביב, להלן כמה מסקנות מהרשימה, המכילה בתוכה, בין היתר, את שכרם של המנכ"לים והמנמ"רים הבולטים בענפי המיחשוב, הטכנולוגיה והתקשורת.

צמרת טבלת השכר כוללת מנכ"לים של חברות התקשורת ובראשן קבוצת בזק וחברות הסלולר. למרות שהן שייכות לתחום ה-ICT, הרי שבמידה מסוימת רואים בהן סקציה נפרדת – היחידה שמתברגת לצמרת שיאני השכר במשק כולו. בדירוג זה מוביל ללא עוררין שלמה רודב, יו"ר קבוצת בזק, עם שכר חודשי של 1.2 מיליון שקלים, ואחריו, מנכ"לי בזק, פלאפון וסלקום.

מבין המנמ"רים, ממשיך איציק מלאך מבנק לאומי להוביל את טבלת השכר. זאת, על אף העובדה שבדו"חות הכספיים של הבנק לשנת 2008 הוא אינו מככב ברשימת החמישה הפותחת שהבנק מחויב לדווח על עלות שכרה. החישוב פשוט: בשנה שעברה דווח שעלות שכרו החודשי של מלאך בשנת 2007 הגיעה ל-297 אלף שקלים. בהנחה שבשנת 2008 שכרו לא ירד משמעותית, הוא עדיין מחזיק במקום הראשון בטבלה. לא הרחק אחרי מלאך מככב נועם הנגבי מבנק דיסקונט, עם עלות שכר חודשית של 237 אלף שקלים.

יודגש, כי עלות שכרם של מלאך והנגבי גבוהה יותר משכרם של מנכ"לים בענף ה-ICT, דוגמת דורון ספיר – מנכ"ל טלדור לשעבר, אברהם אסף – מנכ"ל אמנת, אלון כרמלי – מנכ"ל בבילון ואחרים. אין ספק שטוב להיות מנמ"ר באחד הבנקים הגדולים בישראל.

ומה לגבי המנכ"לים בענף ה-ICT? גם השנה כובש את הצמרת מוטי גוטמן, מנכ"ל מטריקס, עם עלות שכר של 459 אלף שקלים בחודש – הרבה לפני מנכ"לים אחרים בענף.

מי חסר בטבלה?

מאחר שהטבלה מתייחסת לנתונים גלויים של חברות ציבוריות, לא נוכל למצוא בה את נתוני עלות השכר של מנכ"לי חברות ה-IT הבינלאומיות שפועלות בישראל – יבמ, HP, סאפ, אינטל, אורקל ואחרות. מאיר ניסנסון, יהושוע בקולה, גלעד גנס, משה חורב והאחרים, סוגרים את חוזי השכר שלהם מול הבוסים שלהם בחוץ לארץ.

ובכל זאת, כמה הם מרוויחים? ממספר שיחות שניהלנו עם יועצים בכירים ואנליסטים, עולה ההערכה, כי עלות השכר הממוצע של מנכ"ל בחברה רב-לאומית בישראל נעה בין 80 ל-100 אלף שקלים בחודש. "לא תמצא חגיגות שכר כמו שראינו אצל מנמ"רים ומנכ"לים בהיי-טק העובדים בחברות ציבוריות ישראליות", אמר יועץ בכיר.

כיצד מנכ"ל חברה-רב לאומית, שאחראי על 1,000 עובדים משתכר בערך כמו מנמ"ר באחת מחברות האשראי? המפליא הוא שדווקא האמריקנים שומרים על פרופורציות, למרות שכפי שראינו במשבר הנוכחי – הם אינם צנועים כלל וכלל בהענקת בונוסים ופינוק בכירים שעובדים במחיצתם.

שם נוסף ששווה להתעכב עליו הוא שלמה איזנברג, מנהל העסקים הראשי של מלם-תים, עם שכר צנוע של כ-56 אלף שקלים בחודש. מסתבר שבפועל, לוקח איזנברג הביתה הרבה יותר, מאחר והוא משמש גם כמנכ"ל ערד – חברת האחזקות והנדל"ן, שמחזיקה בין היתר במרבית הנכסים של מלם-תים. מחברה זו נהנה איזנברג מעלות שכר חודשית של 267 אלף שקלים נוספים.

ויש גם כאלו שהיו בעבר בענף, התקדמו והגיעו רחוק. ארז מלצר, שהיה מנכ"ל סאיטקס, ואחר כך מנכ"ל נטפים, הגיע בשנה שעברה – כיו"ר אפריקה ישראל – לעלות שכר חודשית של 702 אלף שקלים. רוית בר ניב, שכיהנה עד 2007 כמנכ"ל חברת נטוויז'ן, מכהנת כיום כיו"ר שיכון ובינוי, עם עלות שכר חודשית של 700 אלף שקלים. ללא ספק שדרוג משמעותי בשכר, בהתחשב בעובדה שמנכ"ל נטוויז'ן הנוכחי, ריצ'ארד הנטר, מסתפק בהרבה פחות.

בשורה התחתונה: ראשי ההיי-טק הישראלי נמצאים במקום טוב באמצע טבלת שיאני השכר.

עלות השכר החודשי בענף ה-ICT לשנת 2008 (באלפי שקלים)