על חדשנות והישרדות ארגונית בעולם של הפרעה

האירוע השנתי של בוגרי תכנית התואר השני במנהל עסקים למנהלים בבית הספר למוסמכים על שם רקנאטי בפקולטה לניהול על שם קולר באוניברסיטת תל אביב נערך באחרונה בריברסייד במרכז דניאל לחתירה בתל אביב.

בפתיחת המפגש נשאו דברים פרופ' משה צבירן, דקאן הפקולטה, אורית מנדלסון שהם, מנהלת תכניות ה-MBA למנהלים בפקולטה, וד"ר יובל קליש, המנהל האקדמי של התכנית.

מנדלסון שהם ציינה ש-"אנחנו מאפשרים למנהלים הלומדים אצלנו להיחשף לשינויים בתחומי הניהול, ובכלל זה לשינויים הדינמיים העוברים על ארגונים וחברות בעולם של חדשנות ודיגיטל, ומחייבים אותנו להבין את עומק השינוי ולהיערך בהתאם".

האורח המרכזי של הערב היה רם יאולוס, מנכ"ל קבוצת נירם גיתן NGG ומומחה בנושא אסטרטגיות ארגוניות וטרנספורמציות נדרשות אל מול שווקים בהפרעה. הוא הוציא בימים אלה את הספר עידן הדחיפות – הישרדות ארגונית בעולם של הפרעה. יאולוס שיתף את המנהלים בתובנות לגבי תופעות ארגוניות-ניהוליות שנגזרות ממערבולת רב ממדית, שנוצרו בעקבות חדשנות טכנולוגית.

הוא התייחס לכך שהשינוי האמיתי והמשמעותי כיום הוא בקצב השינויים, שמשפיע על הארגונים, העובדים והמנהלים. כולם נמצאים באזור הסכנה, מאוימים ועלולים למצוא עצמם בלתי רלבנטיים, אמר. למשל תפקידים שיתבטלו, שינויים של תיאוריות ושל מודלים עסקיים, ולכך יש השלכות ארגוניות רחבות. לפיכך, ציין יאולוס כי צריך להיות מודעים לכך ולהתכונן, מכיוון ש-"מה שהיה כבר לא יכול לעבוד יותר בראייה קדימה".

בסיום האירוע קיבל כל אחד מהמנהלים את ספרו של יאולוס.

עם המנהלים בוגרי תכנית ה-MBA מכל המחזורים שהשתתפו באירוע נמנו: שמוליק הבר, מנכ"ל בינת; מיכל ברק נבו, שופטת בית משפט השלום בתל אביב; עו"ד יורם מובשוביץ, שותף ומנכ"ל פירמת מיתר-ליקוורניק-גבע; דרור שקד, סמנכ"ל פיתוח עסקי בכיר ב-Wix; פזי בוקרס, דירקטורית עסקית באמדוקס; ירון וילן, מנכ"ל Figr; בר איתן, מנכ"לית אגודת ניצן תל אביב; רומינה מאיר רפה, מנכ"לית אנליט מקבוצת מעברות; גילי הייזלר, מנכ"לית סער פרומרקט; וערן לינדר גנץ, סגן נשיא מחקר ופיתוח ב-Active Implants Israel.

דיילי ציפי צפתה, נצפתה וחזרה עם תמונה.

מימין: רם יאולוס, אורית מנדלסון שהם ופרופ' משה צבירן. צילום: ישראל הדרי