הכשרה טכנולוגית כחול לבן באוקראינה

תמיד כיף לשמוע על ישראלים שמצליחים בעולם. בטח ובטח כשמדובר בהיי-טק. אנשים שעושים זאת מסייעים לחזק את מיצובה ומעמדה של ישראל כאומה טכנולוגית, שתורמת לעולם פיתוחים וחידושים. אלא שהמוח הישראלי לא רק מפיץ טכנולוגיות חדשות, אלא גם מכשיר אחרים, בחו"ל, איך לעשות זאת.

קחו לדוגמה את מרכז ההדרכה DAN.IT Education, שנפתח באחרונה בקייב, בירת אוקראינה. מדובר ביוזמה של כמה ישראלים, בהם ערן לסר, שמביא עימו את הניסיון שצבר בג'ון ברייס הדרכה, אותה ייסד, ובצה"ל – שם היה מראשי יחידת ההדרכה בממר"ם. שותף נוסף במיזם הוא אדי פירלפסקי, איש עסקים ישראלי שפועל באוקראינה מזה יותר מ-10 שנים. מכאן שמעורבים פה ניסיון רב בהדרכת אנשי טכנולוגיה והיכרות טובה ביותר עם השוק האוקראיני.

הצוות המקומי של מרכז ההדרכה, בראשותה של המנכ"לית, סבטלנה שווידון, ועם מנהל הטכנולוגיות הראשי, ולודומיר דרקה. יחד איתם בתמונה המייסדים, אדי פירלפסקי וערן לסר

אפשר לומר שהמרכז החדש יביא את חוויית ההדרכה הטכנולוגית הישראלית לאוקראינה. הוא יכשיר מהנדסי תוכנה בקייב על פי תוכנית הדרכה שהוכיחה עצמה בישראל. תוכנית ההדרכה האינטנסיבית והמקיפה שלו, סביבת הלימוד ברמה הגבוהה ביותר, ומורים ומדריכים מחברות ה-IT המובילות באוקראינה ובישראל, יאפשרו למרכז להכשיר אנשי מקצוע שיעמדו בכבוד רב בדרישות השוק הטכנולוגי. במהלך שלוש השנים הקרובות, מתכננת DAN.IT להכשיר במרכז 5,000 מתכנתים מיומנים.

ערן לסר על הבמה

לסר, שלו יותר מ-20 שנות ניסיון בעסקי ההיי-טק והחינוך בתחום ה-IT, אמר באירוע חנוכת המרכז כי "ישראל היא מדינת הסטארט-אפ, מדורגת במקום הראשון בעולם בפטנטים ובהון-סיכון לנפש. לפי התוצר לנפש, ישראל מקדימה את רוב מדינות האיחוד האירופי. הישג זה התאפשר משום שהמדינה התמקדה בהיי- טק והבינה שהנכס העיקרי של ישראל הוא כוח האדם שלה. ישראל הצליחה לממש את הפוטנציאל של אנשיה על ידי הקמת מערכת של הכשרה בתחום ה-IT בצבא. DAN.IT Education תביא את המערכת החדשנית הזו לאוקראינה. כך יוכשר דור חדש של אנשי IT מיומנים ביותר באוקראינה".

מנכ"לית המרכז, סבטלנה שווידון

סבטלנה שווידון, מנכ"לית המרכז, ציינה כי "כדי להתחרות בשוק העולמי, חברות ה-IT האוקראיניות זקוקות לאנשי מקצוע ברמה גבוהה. מספר גדול של אנשים מקבלים הכשרת IT באוקראינה מדי שנה, אך ההסמכה שלהם לעתים קרובות אינה מספיקה למעסיקים. המחסור בכוח אדם מוסמך מאט את הצמיחה של התעשייה".

לעומת זאת, אמרה, "מערכת ההכשרה המקיפה והאינטנסיבית של DAN.IT מספקת שליטה במיומנויות הטכנולוגיות הנדרשות. הבוגרים שלנו יהיו מוכנים מיד לבצע משימות עסקיות אמיתיות בהצלחה ואנחנו מצפים שיותר מ-70% מהם יועסקו בענף".

אנשי ה-IT האוקראינים של המחר באירוע חנוכת המרכז

מה תכלול ההכשרה?

תוכנית הלימודים תפוקח ותאושר על ידי המועצה המייעצת של חברות ה-IT באוקראינה, שהוקמה על ידי DAN.IT Education ומורכבת מהמנהלים הבכירים של חברות ה-IT המובילות. חברי המועצה יספקו בנוסף מרצים ומנטורים ברמה גבוהה ויקבלו את בוגרי הקורסים.

תוכנית ההכשרה תימשך 500 שעות – כפליים מהזמן שמציעות תוכניות אחרות באוקראינה. תהליך הלמידה משתמש במתודולוגית הכיתה ההפוכה – Flip Classroom: התלמידים לומדים את התיאוריה מחוץ לכיתה, באמצעות הדרכות וידיאו, וכל הזמן בכיתה מוקדש למשימות מעשיות. ההתמקדות היא ביכולת עבודת צוות. במהלך הקורס, התלמידים לומדים בקבוצות של 4-5 אנשים, עובדים על פרויקטים הקשורים זה לזה ומשולבים בתוכניות הלימודים.

המרכז היפה על גדות נהר הדנייפר בקייב

אלמנט חשוב של תוכנית DAN.IT הוא מודול האלגוריתמים, שנלמד באוניברסיטאות אבל בדרך כלל לא נכלל בתוכניות הלימוד בשוק. מודול זה הכרחי להשכלה מלאה של מהנדס תוכנה ונדרש על ידי חברות מובילות בעולם. בנוסף, תוכנית הלימודים כוללת קורס אינטנסיבי של אנגלית טכנית ועסקית.

מאפיין נוסף של הקורס הוא תהליך הקבלה אליו. המועמדים עוברים בחינות קבלה מקיפות שמראות אם יש להם נטייה לתכנות, וכמו כן נבחנים המועמדים באנגלית, שהרי כמעט מיותר לציין שיש צורך ברמה מסוימת של מיומנות באנגלית לשם עבודה בעולמות המחשוב.

לוגו המרכז

מרכז ההדרכה החדש והחדשני ממוקם במרכז העסקים האולטרה-מודרני סילבר בריז, עם נוף עוצר נשימה של נהר הדנייפר.

הקורס הראשון צפוי להתחיל בספטמבר הקרוב.